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心理咨询师二级标准化面试(评审,答辩)统一考核办法

关键词:心理咨询师二级评审考核标准

类别:心理咨询师二级评审考核标准

发布时间:2016-06-02

 

心理咨询师二级标准化面试(评审,答辩)统一考核办法

致亲爱的心理咨询师二级考生们:

        本次为大家介绍的是二级论文评审团统一的考核办法,此办法为二级学员论文答辩参考内容。如有所不同,请以面试时考场实际要求为主。


一、考核内容:

初诊接待与基本心理咨询面谈技巧和基本职业素质。

其中包括:

  1、基本面谈技术的相关知识部分
  2、基本面谈技术的实际应用部分
  3、基本职业素质评定部分

二、考核方式:全国统一命题,考生抽签回答问题。

三、考核时间:15分钟

四、考核计分:

  1、基本面谈技术的相关知识部分:满分20分;
  2、基本面谈技术的实际应用部分:满分50分;
  3、基本职业素质评定部分:满分30分;
  以上三部分成绩总和达60分以上者为合格。

五、考务人员

面试考评小组由三名持有
心理咨询师国家职业资格培训师资证书的人员组成。

六、考务流程

  1、考生
提交身份证件和资格鉴定表;验明身份后按指定顺序进入场区候场,

    2、考生按规定时间进入考场。
  2、考生抽取题号;
  3、考官按照题号将标准化面试题卡发给考生;
  4、考生口述答题,考官依据评分标准按评分表所列项目评分;
  5、面试结束,考生退场。
  6、面试全部完成后,考评小组将考生成绩交省级鉴定中心,


由省级鉴定中心向培训鉴定试点机构发布考生成绩,并对通过面试的考生发放综合考试准考证。